Kenéstechnikai szakértő

Komplex kenéstechnikai és alkalmazástechnikai problémák kivizsgálása ipari partnereinknél.Műszaki ajánlások készítése kenőanyagok kiválasztásához, helyettesítéséhez és optimalizálásához.Az értékesítési szervezet és vevőink szakmai támogatása.Üzemi terméktesztek tervezése, értékelése és eredményeinek bemutatása.Vevőlátogatások és szakmai egyeztetések támogatása.Oktatások és műszaki képzések megtartása.Helpdesk és szakmai dokumentációk készítése. Tanulmányok:  Felsőfokú gépészmérnöki, vegyészmérnöki, anyagmérnöki vagy egyéb releváns műszaki végzettséggel rendelkezel.Tapasztalatok:  Releváns tapasztalattal rendelkezel műszaki, alkalmazástechnikai vagy szolgáltatásfejlesztési területen. Készségek & Attitűd: Magabiztos angol nyelvű kommunikáció írásban és szóban egyarántMS Office és SAP felhasználói ismeretIpari gépek, berendezések és karbantartási folyamatok iránti szakmai érdeklődésKiváló problémamegoldó, elemző és ügyfélközpontú szemléletJó együttműködési és kommunikációs készség, prezentációs készségB kategóriás jogosítvány és utazási hajlandóság Kenőanyagokkal, tribológiával, ipari karbantartással vagy gépdiagnosztikával kapcsolatos tapasztalat.Használtolaj-vizsgálati vagy állapotfelügyeleti ismeretek.Ipari vagy alkalmazástechnikai környezetben szerzett szakmai gyakorlat.ICML, STLE vagy más kenéstechnikai képesítés.Oktatási vagy műszaki prezentációs tapasztalat. Juttatások & KompenzációÉvi bruttó 800 000 Ft cafeteria keret, Privát Medicare egészségbiztosítás, Baleset- és életbiztosítás, Éves bónusz, ami egyhavi munkabérnek felel meg/ Éves teljesítmény alapú bónusz, Betegszabadság idejére a távolléti díj 80%-át biztosítjuk a törvényi 70% helyett, Korlátlan mobiltelefon-előfizetés személyes használatra.Fejlődés & KarrierHozzáférés kiemelt képzési programokhoz: stratégiai, műszaki és vezetői készségek fejlesztése, Átlátható horizontális és vertikális karrierlehetőségek a MOL Csoporton belül.Jóllét & KultúraExtra szabadság családosoknak és egyedülálló szülőknek, vagy mesterséges megtermékenyítési eljárásban (in-vitro vagy inseminatio) résztvevő női munkavállalóknak, Babakelengye juttatás, ha bővül a család, Wellbeing: különböző programok és lehetőségek a mentális egészség, egészséges táplálkozás, sport és munka–magánélet egyensúly támogatása, Dolgozói üzemanyagkedvezmény + exkluzív partneri kedvezmények, Munkavállalók gyermekeinek privát óvoda lehetőség, Kisiskolásokat nevelő kollégáknak támogatás a szeptemberi iskolakezdésre, Nyugdíj előtti program és lojalitási bónusz.